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些事,但是没有人能够理解她内心的痛苦,哪怕是跟她关系最好的杨姐,也是在劝他早点回归家庭。

温玲不明白为什么要因为成为妈**身份后遭到那么多的歧视和冷眼,她的工作能力明明不会因为生完孩子而有所下降。

她从来都没有想过要因为这个身份而在职场里得到一些优待,或者说是特殊待遇,她只是想在他生产前后得到的对待是一样的。

即便是以后要面对孩子的问题,但是她也仍然能把孩子和公司之间控制的很好,她之所以在公司里那么拼命的工作,就是为了向所有人证明这一点,职场妈妈不是他们该被歧视的理由。

“我不知道事情为什么会变成这样,所有人告诉我的中心思想都是生完孩子之后重心就应该放回到家庭中,而不是像以前一样继续工作。”

温玲的话,让周周沉默了片刻。

其实这方面的例子,她看的要比温玲还要多。

现在更是还有不少的大公司在入门面试的时候便会特意的追问一些女生的婚姻情况,更过分的是,只要对方回答有正在谈恋爱的话,即便这个女生的工作能力再强,也会被拒绝。

还美名其曰是害怕以后结婚生子后会影响到他们的工作状态。

都是职场中的女性,也只有她们才能够感同身受到那种不平衡的待遇。

不管从哪个方面来看?结婚生子对于所有的女性来说都是一项巨大的挑战。

先不说怀孕,生完孩子之后,身体的机能会比之前衰老十岁不止,更多的是会耗费她们的精力。

工作和家庭本来就是难选题。

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